Когда и для кого проводится на предприятии проверка знаний по охране труда – периодичность, проведения и документы

В отношении простых сотрудников проверочные мероприятия осуществляются с учетом специфики их трудовой деятельности и занимаемой должности. Помимо знаний по охране труда только по занимаемой должности такие сотрудники должны знать основы федерального законодательства в области охраны труда.Руководители предприятия, подразделений, отделов и иных структурных единиц организации. В отношении данных сотрудников предъявляются повышенные требования в области знаний норм и охраны труда. Помимо детального знания правил безопасности на свеем участке работы, руководители обязаны знать нормы и правила охраны труда всего предприятия в целом, меры по предотвращению возникновения нештатных ситуации, а в случае происшествия наладить работу своего подразделения в соответствии с законодательством.

.В зависимости от специфики работы организации, учитывая разнообразие различных должностей,

Проверка знаний по охране труда

Члены комиссии должны пройти обучение и проверку знаний по охране труда в учебном центре. Следует назначить председателя комиссии, его заместителя (заместителей), секретаря, членов.

В состав можно включить:

1. представителей профсоюза или иных представительных органов сотрудников.
2. руководителей организации, структурных подразделений;
3. специалистов службы ОТ;
4. главных специалистов (например, технолога, механика, энергетика);

Результаты экзамена оформляются протоколом по (п.

Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда

Действие Порядка распространяется на работодателей — юридических и физических лиц (за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) (далее — работодатель), а также на организации, аккредитованные в установленном порядке

на право оказания услуг по проведению обучения работодателей и работников по вопросам охраны труда (далее — обучающие организации) независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

_______________ (зарегистрирован Минюстом России 29 июня 2010 года N 17648), с изменениями, внесенными (зарегистрирован Минюстом России 4 октября 2010 года N 18605), (зарегистрирован Минюстом России 22 июля 2011 года N 21489), и (зарегистрирован Минюстом России 20 декабря 2011 года N 22690) (далее — приказ Минздравсоцразвития России от 1 апреля 2010 года N 205н).3. Обучение всех работников, в том числе руководителей организаций,

Комиссия по проверке знаний ОТ

Организация обучения безопасности труда.

Общие положения». В соответствии с Порядком обучения, все работники организаций, при приеме на работу, а также в процессе трудовой деятельности с определенной периодичностью, должны проходить обучение по охране труда и проверку знаний.

Рекомендуется проводить проверку знаний требований охраны труда рабочих – ежегодно.

Аттестация по охране труда — основные нюансы проведения

После проведенного ознакомления с правилами безопасности, специально назначенная квалификационная комиссия принимает экзамены.

В последствии лицам, положительно сдавшим экзамен выдаются удостоверения.

Только при наличии таких свидетельств персонал организации имеет право приступать к выполнению своих производственных обязательств.

В настоящее время все организации должны отвечать определенным аспектам в рамках безопасности, которые прописаны в законодательном поле Российской Федерации, и предусмотрены специальными нормативными актами.

Словосочетание «техника безопасности и охрана труда» трактуется как концепция мероприятий направленных на сохранение жизни и здоровья трудящихся.

В связи с этим аттестация по безопасности труда распространяется не только на руководящий состав организации, но и на простых рабочих.

В особенности это относится к предприятиям, где осуществляется работа повышенной опасности или производится эксплуатация оборудования повышенной опасности.

Порядок обучения по охране труда и проверки знания

Порядок обязателен для исполнения федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, работодателями независимо от организационно-правовых форм и форм собственности организаций, работодателями — физическими лицами (за исключением работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями), а также работниками, заключившими трудовой договор с работодателем. 5. Порядок не заменяет специальных требований к проведению обучения, инструктажа и проверки знаний работников, установленных органами государственного надзора и контроля.

II. Обучение по охране труда в обучающих организациях6. Обучению по охране труда в обучающихорганизациях, подлежат следующие категории работников:а) руководитель организации и его заместители, курирующие вопросы охраны труда, работодатель – индивидуальный

Порядок проверки знаний работников по охране труда на предприятии

При превышении численности сотрудников в 50 человек, на предприятии должна быть организована специальная служба или введена должностная единица – специалист по охране труда.Если количество сотрудников меньше 50 человек, тогда работодатель самостоятельно решает выделять ли отдельного сотрудника, либо самому осуществлять данные мероприятия.Так, например, директор или предприниматель может лично провести обучение и принять экзамен. Компания может также привлекать стороннюю организацию или отдельного специалиста, которые оказывают услуги в этой области.

Для этого организации потребуется заключить договор гражданско-правового направления с этим специалистом. Читайте также статью: → «».Если компания на работу принимает нового сотрудника или переводит работника на другую должность, то обязанностью работодателя является организация обучения охране труда в срок до одного месяца.

Если перерыв в работе

Периодичность проверки знаний по охране труда

Их цель – контроль уровня знаний, полученных трудящимся в ходе обучения. К плановой можно отнести также проверку знаний, которая проводится по результатам первичного обучения (для ИТР это обучение, для трудящихся – инструктаж).

Содержание Порядок, тип, содержание, периодичность обучения и проверок знаний устанавливает работодатель в зависимости от условий работы и специфики нормативной документации. При этом не стоит слишком корректировать «нормативную» периодичность проверок знаний по охране труда. Это могут быть неудовлетворительные результаты проверки состояния безопасности силами сотрудников компании или представителями проверяющих органов, травмирование сотрудника, нарушения

Экзамен по охране труда

После аттестации выдается , которое выписывается на имя лица, прослушавшего курс по охране труда.

Пройдя аттестацию по охране труда руководитель имеет право издавать приказы по организации о периодичности обучения рабочих и сотрудников, о порядке проведения инструктажа, а также о создании экзаменационных комиссий по проверке знаний в области охраны труда.

Центр обучения ПрофРост предлагает 40-часовую программу при очном посещении курса охраны труда либо в случае невозможности личного присутствия в классе.

Menu

Последующее обучение проводятся на месте прежде, чем приступить к работе или перед сменой участка. Также есть такие типы инструктажей: , на рабочем месте, повторный, внеплановый, целевой.

Основанием для выполнения инструктажа является приказ по предприятию независимо от типа инструктажа.

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

При разработке следует опираться на российскую нормативную базу. Для каждой рабочей категории составляется своя программа, которая учитывает проведение обучения в необходимом объеме для данной группы специалистов. Проверка проводится сразу по приему, а впоследствии — с установленной по закону периодичностью.

Охватить весь объем необходимых сведений невозможно посредством краткого инструктажа. По этой причине определена следующая последовательность изучения необходимых основ: Перед началом работы проводится первичный инструктаж.